Мария Шклярук
Фото: лидерыроссии.рф
НИА "Нижний Новгород" - Алёна Вдовиченко
"Поставленные президентом задачи требуют совершенно иного качества государственного управления", - заявила вице-президент Центра стратегических разработок Мария Шклярук, комментируя программу Нижегородской области по открытому отбору высокоэффективных управленцев , 14 мая 2018 года.
"Потенциал у программы огромный, потому что кадровая политика сейчас будет стоять в центре. Очень амбициозные задачи были поставлены президентом в указе о национальных целях и, конечно, они требуют совершенного иного качества государственного управления. А качество – это, в первую очередь, люди", - сказала Шклярук.
"Использование для этих целей портала, цифровой платформы, - это огромный шаг вперед для государственной службы, и Нижегородская область делает один из первых шагов среди регионов в этом направлении. Функционал, который заявлен на портале, очень сильно изменит понимание того, какой может быть кадровая работа на госслужбе, и уведет от формальных процедур к содержательному направлению", - отметила эксперт.
Говоря о соглашении между правительством Нижегородской области и ЦСР, Мария Шклярук рассказала, что центр в настоящее время формирует площадку, на которой регионы смогут быстро обмениваться передовыми практиками.
"У нас есть регионы, которые будут в пилотном проекте реализовывать часть инициатив, и есть регионы – среди них Нижегородская область, - которые будут давать обратную связь, отмечать, насколько это выглядит убедительно, пробовать различные практики у себя. Дело в том, что сейчас у нас изолированно применяются подходы к государственному и муниципальному управлению, а мы хотим максимально сблизить позиции. Поскольку везде разные аспекты пробуются, в целом это будет складываться в единый пазл, и мы будем иметь общее решение для регионов, которое можно будет быстро тиражировать", - заключила Мария Шклярук.